El ejecutivo continuará en sus funciones hasta el 30 de abril de 2027, periodo durante el cual apoyará la transición mientras la papelera evalúa candidatos internos y externos.

Empresas CMPC informó al mercado la renuncia de su gerente general, Francisco Ruiz-Tagle Edwards, tras ocho años liderando la compañía forestal del grupo Matte y más de 35 años vinculado a la papelera.

La salida se hará efectiva el 30 de abril de 2027, permitiendo un periodo de transición de seis meses para definir a su reemplazante sin alterar el rumbo operativo ni estratégico de la empresa.

A través de un hecho esencial remitido a la Comisión para el Mercado Financiero (CMF), la firma detalló que Ruiz-Tagle continuará ejerciendo plenamente sus responsabilidades durante este lapso, con el foco puesto en la ejecución del plan corporativo, el control de costos y el acompañamiento en la búsqueda de la nueva cabeza ejecutiva.

El proceso para encontrar al nuevo CEO

Para la designación de su sucesor, el directorio constituyó un comité especial y encargó la búsqueda internacional a la firma de reclutamiento de ejecutivos Egon Zehnder. El proceso contemplará tanto la evaluación de alternativas internas dentro del grupo como perfiles externos de la industria.

La decisión final recaerá en el directorio, presidido por Bernardo Larraín Matte, y será comunicada al mercado una vez concluida la evaluación.

Balance de su gestión

Ruiz-Tagle asumió la gerencia general en agosto de 2018. A lo largo de su trayectoria como CEO, impulsó la internacionalización de la papelera, la sostenibilidad corporativa y una reestructuración estratégica del portafolio —que incluyó enajenaciones de activos no esenciales y adquisiciones en la región—, enfrentando a la vez los ciclos volátiles del mercado global de celulosa y madera.

De acuerdo con lo expresado por el ejecutivo al anunciar su determinación, la empresa enfrenta un entorno de mercado exigente donde la prioridad seguirá siendo la disciplina de costos, la optimización de activos y el cuidado de los equipos de trabajo.